節能減排是我國的一項基本國策，也是經濟社會發展的永恒主題。特別是今年以來，新修改的《環保法》對各類污染物排放提出了空前嚴格的標準，給火電企業的生產經營形勢，將帶來新的巨大壓力。毋庸置疑，做好節能減排工作是火電企業的生存之本，是實現利潤最大化、保證國有資產保值增值的關鍵環節。
近幾年來，遼寧大唐國際錦州熱電公司不斷引進新技術、新設備、新材料、新工藝，創新管理方式，在節能減排方面做了大量工作，成功策劃和實施了熱泵改造、煙氣余熱利用、電動機變頻改造、電除塵高頻電源改造等一大批節能減排技改項目，生產能耗指標逐年下降;通過實施脫硫脫硝系統設備改造、加強環保設施運行管理，保證污染物排放指標始終處于區域先進水平;通過積極申報、努力協調，使脫硫脫硝電價補貼政策和節能改造政府獎勵政策等得到了全面落實，獲得了應有的經濟效益和社會效益。
實踐證明，火電企業要抓好節能減排工作，必須通過精心謀劃、科學管理，依靠科技手段，大力實施技術改造項目等“軟硬兼施”的多種措施，不斷創新創效，才能切實打破節能減排這個生產經營的瓶頸，推動發電企業健康持續發展。
“軟”措施是指制定計劃、宣傳動員、強化管理方面，“硬”措施是指科學評價、實施技改、落實政策方面。具體來說，應做好以下幾方面工作：
——精心謀劃，制定計劃。根據國家《千家企業節能行動實施方案》等政策要求以及國家環保排放各項標準，火電企業應針對自身影響節能減排指標的重點、難點和關鍵問題，廣泛收集國內外相關資料，根據生產發展需要和經營狀況，充分論證，制定出本企業節能減排中長期技改項目滾動規劃和年度計劃;合理安排各階段資金投入，保證各項計劃落實到位。
——宣傳動員，提高意識。思想是一切行為的先導，做好節能減排工作，首先需要我們有正確的思想意識和科學的認知感。因此，應加大宣傳教育力度，層層動員，讓廣大干部職工認清中央企業抓好節能減排的政治意義、經濟意義和社會意義，認識到這是火電企業自身生存發展的必然要求，是提升企業競爭力的必要措施，從而牢固樹立抓好節能減排工作的使命感和責任感，強化“節能減排無小事”的理念，使之成為全體職工發自內心的愿望，自覺踐行“價值思維，效益導向”理念，形成節能減排從我做起、從細節做起的良好風氣。
——完善制度，科學管理。企業應建立完善節能減排的各項管理制度，提出具體措施與要求，并保證落實到位。針對節能減排中存在的問題，舉辦技術培訓、設備診斷、技術攻關等活動，提升全員綜合素質;科學安排節能環保設備的技術升級，嚴格設備檢修維護管理，保證設備安全可靠運行;多層次、全方位地抓好節能減排日常工作，對“四排四耗”指標明確責任部門和人員，對照金牌機組等標桿指標，大力開展機組優化運行和小指標競賽工作，抓住細節，發揮重獎重罰的考核機制作用，真正實現向管理要效益。
——科學評價，對癥下藥。應充分發揮經評、環評、燃評等技術評價機制的效能，積極與電科院及有關專業機構進行合作，組織節能、環保項目各項指標的性能試驗，找到影響指標的主要因素。以問題為導向，圍繞解決影響節能減排指標的實際問題，開拓思路，認真研究，科學論證，有針對性地逐一制定技術改造計劃及其目標措施;對關鍵問題組織攻關小組開展科技攻關，推廣采用先進的節能環保新技術，保證設備安全經濟運行。
——實施技改，保證效果。設備先進可靠是實現火電企業節能減排工作上水平、出效益的基礎和前提。因此，必須依靠強有力的科技支撐，采用當前最先進的技術，實施一系列的設備更新和改造項目。要將企業技改資金向節能減排項目傾斜，按照輕重緩急合理安排，使有限資金發揮最大效能。要嚴格實行項目負責制，全力抓好項目實施全過程的管控，確保項目質量，對實施效果不理想的項目負責人進行責任追究。
——落實政策，爭創效益。火電企業為節能環保設備的建設投入了大量資金，而且設備的運行成本也很高，給企業經營帶來很大負擔。因此，必須把國家現行有關政策用好用足。在環保設施建成投運、達標排放后，立即申報脫硫脫硝的電價政策補貼和項目資金返還，及時彌補生產成本的支出;在節能項目實施成功后，積極收集完整有力的數據資料，加強協調溝通，反復申請，盡快獲得政府主管部門的節能專項資金政策獎勵，爭創收益。另外，可開辟國家政策鼓勵的其他途徑，與有實力的單位進行共贏合作，將部分有條件的節能技改項目(如電機變頻改造、煙氣余熱利用等)以合同能源項目方式進行實施，緩解火電企業技改資金不足的困難，獲得應有的經濟效益。
火電企業的節能減排工作壓力巨大、任重道遠，必須多管齊下、數措并舉，才能在激烈的市場競爭中占得先機。
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